旧金山联储主席玛丽·戴利（Mary Daly）最新表示可信的配资平台，鉴于越来越多的证据显示美国就业市场正在走软，而且没有迹象表明关税引发了持续性的通胀，降息的时机已经临近。
上周，美联储连续第五次会议将联邦基金利率目标区间维持在4.25%至4.50%之间不变。对此，戴利说道：“我本来愿意再等一个周期，但现在已经不能永远等下去。”
她指出，这并不意味着9月份一定会降息，但“从现在起，每一次会议我都会看作是可能调整政策的‘即时决策’会议”。
美联储6月公布的利率预测“点阵图”显示，19位政策制定者对2025年末利率预期的中位数落在3.75%至4.00%之间，即到年底会在当前的基础上累计降息50个基点。
戴利称这一预期“目前看仍是合适的政策校准”，她认为降息的时间点也比较重要，“实现这两次降息的路径可以有很多种组合。”
戴利表示，在9月货币政策会议之前，仍会有一些关键数据发布，包括劳动力市场和通胀方面的报告，她会保持开放态度，“如果通胀重新上行并产生溢出效应，或者劳动力市场反弹，我们降息就可能少于两次。”
“但我认为更可能的情况是，我们可能需要降息两次以上……如果劳动力市场明显走弱而我们又未看到通胀的溢出效应，那我们也应该准备采取更多降息措施。”
上周五，美国劳工部公布的数据显示，美国7月非农部门新增就业人数7.3万，低于预期。同时，5月和6月的新增非农就业数据被大幅向下修正。失业率小幅上升至4.2%。
戴利认为，这些数据并不意味着就业市场已岌岌可危。她指出，在经济处于波动期时，就业总量数据本身的信息含量有限，不如失业率等比例类指标来得更有参考价值。
但她也承认，从一系列劳动力市场指标来看，“一条接一条的证据”显示，相较去年，就业市场已经明显疲软，“进一步软化不是一个受欢迎的结果。”
戴利强调，“我对（美联储）7月维持利率不变的决定感到满意，但我越来越难以接受继续、一次又一次做出同样的决定。”
同时，她表示，目前没有迹象显示关税导致的价格上涨正在更广泛地传导至通胀。如果美联储为了确定这一点而拖延数月甚至一年再行动可信的配资平台，那就肯定太晚了。
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